2019山东事业单位招聘面试热点:“网约护士”来了,你约吗?
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2019-09-11

2019山东事业单位招聘面试热点:“网约护士”来了,你约吗?

陆续发布,2019山东事业单位招聘面试热点:网约护士来了,你约吗?【热点背景】《新闻1+1》20190730网约护士来了,你约吗http:///2019/07/30/=北京新闻:https:///sid=1638286584669173396wfr=spiderfor=pc【题目预测】患者只要通过网上下单,打针、采血、换药,这些医护服务就能上门完成;网上预订,初步评估,拎上医疗工具箱,护士即到患者家里。 对此,你有什么看法【中公解析】医疗保障工作是关乎民生问题的大事,直接影响到群众的幸福感和获得感。

然而当前我国的医疗保障体系仍然存在诸多壁垒,群众看病难、看病贵的问题依旧萦绕在老百姓的心头。

利用互联网的便利,发展互联网+医疗是医疗行业今后的出路。 互联网+护理服务也是医改的一项重要举措,值得肯定。 互联网+护理服务的发展,不仅让患者需求得到满足,同时通过网上预约的方式,也极大地减少了群众看病、治病的成本,一定程度上缓解了群众看病难、看病贵的问题。 医护人员通过网上接单,不仅能够利用闲暇时间为患者提供服务,同时也在一定程度上增加医护人员的收入,而且这也是对于闲置的医护资源的优化配置,大大提高了医疗资源利用率,让有限的资源得到最大化利用,避免资源浪费。 互联网+医护服务的发展是医改的一大进步,但其中存在的困难也不容忽视。

目前在互联网+医护服务推进的过程中,还存在医疗费用无法纳入医保报销范围内,反而增加了患者的就医成本。 在医护人员上门服务过程中,一些安全隐患较大的医护服务仍然难以推行,可实施的医护项目仍然不能满足群众需求。 医护人员上门服务过后,患者在家中自行接受治疗,也有可能出现突发事件而没有医护人员在旁看管,引发生命安全事故。

除此之外,医护人员上门服务过程中的安全问题缺乏较好的保护手段,如此种种,是横亘在互联网+医护服务推行过程中的拦路虎。 发展好互联网+医护服务事关民生幸福,需要多措并举,扫清互联网+医护服务中的藩篱,做好保障工作。 一是尽快完善医护政策,将网上预约服务项目纳入到医保范围内,建立医疗报销制度,让民众享受到互联网+医护服务的便利。

二是要建立保障机制,明确医护服务项目,尽可能增加服务项目,在保障安全的同时扩大服务范围。

三是实行网上预约实名制,做好预约信息收集,保障医护人员安全,同时,为医护人员配置上门服务装备,如佩戴记录仪,为医患纠纷产生留证,以便出现医疗事故时,能够公证裁决。 相关推荐:。